人事・労務– category –

「退職届（たいしょくとどけ）」および「退職願（たいしょくねがい）」は、どちらも従業員が退職を希望しているときに、会社に提出する書類です。退職届は退職を通告する書類であるのに対し、退職願は退職を願い出る際に使用するという点で異なります。

「出勤簿（しゅっきんぼ）」とは、従業員（労働者）の出勤日、労働時間、労働日数、休憩時間、出勤および退勤の時刻などを記録する帳簿です。これらの項目を正しく記録することより、雇用主が従業員労働時間を正確に把握することを目的に使われています。